·综合管理部:

 1、 负责公司董事会、监事会、总经理办公会会议安排,并形成会议纪要。
 2、 负责传达、检查、督办董事会、监事会、总经理办公会和上级主管部门布置的工作和任务。
 3、 负责起草公司的文件,管理公司印鉴、信函等。
 4、 负责公司工作总结和领导发言等材料。


·投资发展部工作职责:
1、 负责指导和推进所属企业现代企业制度的建设。
2、 审核全资、控股子公司章程。
3、 依照国家规定,审核全资、控股子公司的资产经营形式,包括全资、控股子公司进行股份制改造、与外商合资合作、承包和租赁,并在公司整体改制或整体与外商合作后作为该企业的持股单位,以及在整体承包、租赁关系中作为发包人或出租人。

 

·计划财务部工作职责:
1、 负责公司资金调配,会计核算和财务管理,推行现代化财务管理方法。
2、 严格执行国家财经制度、财经纪律以及财务会计制度,加强财务管理,遵守国家政策、法令,保证国家、公司利益不受侵犯。
3、 负责按时、保质、保量编制财务报表、报告,江、汇总财务报表及各类统计报表,定期向董事会和上级主管部门报送。
4、 负责资金管理和筹措工作,建立健全基资金管理体系,加强对所属企业重组资金的监督和控制。

·资产管理部工作职责:
1、 负责对全资、控股子公司的国有资产(含土地)进行清查,界定产权。
2、 负责对控股、参股子公司,按照有关法律行使股东权利。
3、 负责所属企业股权及投资形成的股权管理,履行股权转让的审批和报批程序。
4、 负责按规定收取所属企业国有股权的红利,以及所持股权转让的净收入。


·监审部工作职责:
1、 负责履行向所属企业委派董事、监事的法定程序。
2、 组织委派董事、监事向公司汇报企业日常生产经营情况及董事会、监事会会议决议事项和其他重大事项。
3、 负责委派董事、监事工作任务的安排、督办、检查及其他日常事务的管理。
4、 负责制定委派董事、监事工作绩效考核、考查等相关制度。


·改制企业服务中心工作职责:
1、 负责改制、重组、破产、兼并企业职工分流安置及改制费用审核工作,妥善处理好改制企业遗留的各种问题。
2、 负责各类保障费用的审核、早报、发放、台账登记工作。
3、 负责办理协保和特殊群体人员社会保险缴纳、退休手续办理、退休人员医疗保险办理胶移交办社区管理等工作。
4、 负责公益性岗位人员管理工作和各类劳动争议的处理工作。

 

 

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